L’Amministrazione federale quale datore di lavoro
Con la sua modernità e diversità, la Confederazione, in quanto datore di lavoro, sta al passo con gli sviluppi sociali e si adatta alle mutevoli esigenze di attuali o potenziali collaboratori.
Comunicati stampa sul tema
Retribuzione dei quadri superiori di imprese e istituti della Confederazione: rapporto sull’esercizio 2023
Nel rapporto sulla retribuzione dei quadri il Consiglio federale informa annualmente in merito alla retribuzione e ad altre condizioni contrattuali dei quadri superiori e degli organi direttivi di imprese e istituti vicini alla Confederazione. Nella seduta del 14 giugno 2024 l’Esecutivo ha approvato il rapporto sull’esercizio 2023.
Obiettivi del Consiglio federale in materia di politica del personale per il periodo 2024–2027
Nella sua seduta del 1° maggio 2024, il Consiglio federale ha aggiornato i valori di riferimento strategici per la gestione del personale nell’Amministrazione federale. Ha inoltre definito nuovi valori di riferimento, che saranno applicati oltre agli obiettivi elaborati per il periodo 2020–2023. Anche i nuovi obiettivi sono espressi in fasce di valori e devono essere raggiunti entro la fine del 2027.
Adottato il rapporto sulla gestione del personale dell’Amministrazione federale
Con il rapporto sulla gestione del personale, il Consiglio federale fornisce ogni anno informazioni sull’evoluzione nel settore del personale dell’Amministrazione federale. Nella seduta del 1° marzo 2024, il Consiglio federale ha adottato il rap-porto per il 2023.
Ufficio federale del personale UFPER
3003 Berna